王俊茜：爭做清正廉潔的“先鋒官”

　　作者：王俊茜 稿源：時評界 編輯：洪小兵

　　黨的干部是黨和國家事業(yè)的骨干。黨要管黨，首先是管好干部;從嚴治黨，關(guān)鍵是從嚴治吏。治吏從嚴，是黨近年來尤其是從嚴治黨納入戰(zhàn)略布局后的一個鮮明特點，也是正風(fēng)肅紀反腐的共同指向。(7月16日，新華網(wǎng))

　　治國必先治黨，治黨首在治吏。“從嚴治黨，關(guān)鍵是從嚴治吏”的重要論斷，從明確新時期好干部標準入手，就從嚴選拔、從嚴教育、從嚴管理、從嚴監(jiān)督干部提出了一系列新思想新要求新舉措，為從嚴治黨、從嚴治吏提供了強有力的思想指導(dǎo)。黨的各級干部作為社會各項事業(yè)的“先鋒官”，在貫徹落實政策路線方針方面，具有關(guān)鍵影響力。要保障各項事業(yè)穩(wěn)定有序的發(fā)展，就要管理好各級干部，從嚴治吏。

　　從嚴治吏的基礎(chǔ)就是培養(yǎng)干部的法紀意識。遵紀守法不僅要成為干部隊伍準入的基本條件，更要成為干部日?？己说闹匾罁?jù)，對于那些膽敢踐踏和僭越法紀者，應(yīng)當(dāng)嚴懲不貸、不能姑息，否則“破窗效應(yīng)”的形成只會讓那些心存僥幸者蠢蠢欲動。從嚴治吏還要推行廉政建設(shè)，法不容情、法不阿貴，要在每一起打虎、拍蠅的反腐案件中讓廣大群眾感受到黨和國家反腐的決心和力度。

　　從嚴治吏的核心就是把好“源頭”關(guān)。選人用人關(guān)系到黨的事業(yè)，干部帶病提拔或品質(zhì)不優(yōu)，不僅嚴重影響事業(yè)發(fā)展，而且有損于黨和組織部門的形象。把好選人用人關(guān)，要堅持正確的選人用人導(dǎo)向。堅持好干部標準，旗幟鮮明地樹立德才兼?zhèn)?、以德為先、敢于?dān)當(dāng)、勤政為民、清正廉潔的用人標準。

　　總之，新時代更要加強從嚴治吏，從根本上提高黨內(nèi)黨外監(jiān)督工作水平，進一步提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政水平、增強拒腐防變和抵御風(fēng)險能力，為實現(xiàn)從嚴治黨打下堅實基礎(chǔ)。