崔閏婷：匯聚組織人才力量 助力鄉(xiāng)村振興開新局

　　作者：崔閏婷 稿源：時評界 編輯：洪小兵

　　實施鄉(xiāng)村振興，人才是關(guān)鍵。人才振興是鄉(xiāng)村振興的基礎(chǔ)，要創(chuàng)新鄉(xiāng)村人才工作體制機(jī)制，充分激發(fā)鄉(xiāng)村現(xiàn)有人才活力，把更多城市人才引向鄉(xiāng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。堅持鄉(xiāng)村人才振興這個目標(biāo)，立足鄉(xiāng)村發(fā)展實際，不斷加強(qiáng)鄉(xiāng)村人才隊伍建設(shè)，引導(dǎo)各類人才投身鄉(xiāng)村建設(shè)，為實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略提供不竭的動力和源泉。相關(guān)部門就要堅持加強(qiáng)黨管人才原則，持續(xù)加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)，從而助力鄉(xiāng)村振興。

　　在新時代，知識和技能對于農(nóng)村發(fā)展有著重大價值?，F(xiàn)在我們的農(nóng)村已實現(xiàn)了全面的脫貧攻堅，如何實施農(nóng)村振興，就成為了最重要的問題。當(dāng)前農(nóng)村的人才總量和結(jié)構(gòu)根本無法滿足實施鄉(xiāng)村振興的戰(zhàn)略需求，實用型人才少，而鄉(xiāng)村社會由于整體建設(shè)水平低，對人才的吸引力不足，導(dǎo)致人才流失嚴(yán)重。因此在現(xiàn)階段要想讓農(nóng)村發(fā)展到更高的水平，走上振興之路，就必須加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)，用更多的智力支持引領(lǐng)農(nóng)村實現(xiàn)振興。

　　一是要讓組織發(fā)揮引領(lǐng)作用，加強(qiáng)基層干部隊伍建設(shè)。“火車跑得快，全靠車頭帶”，人才的引進(jìn)、培養(yǎng)、管理都離不開黨組織的領(lǐng)導(dǎo)。近年來，在各級各部門黨組織的重視下，農(nóng)村基層組織建設(shè)雖然有所改善，但總體效果并不明顯，許多基層干部都沒有充分發(fā)揮作用，為農(nóng)村發(fā)展做出貢獻(xiàn)。近年來，一些地區(qū)的黨組織開展了人才引進(jìn)工作，基層組織隊伍逐漸壯大，基層干部隊伍更加豐富，能夠更好地治理和糾正農(nóng)村基層問題，農(nóng)村發(fā)展的道路也更加清晰。這也說明了我們農(nóng)村的發(fā)展就是要堅持組織的引導(dǎo)，把鄉(xiāng)村人才振興作為實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重要任務(wù)，充分發(fā)揮黨統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，發(fā)揮好基層干部在鄉(xiāng)村振興中的重點作用。

　　二是要構(gòu)建強(qiáng)大的服務(wù)陣地，改善農(nóng)村發(fā)展環(huán)境，不斷為農(nóng)村人才培養(yǎng)提供內(nèi)生動力，更好的留住人才。要完善基礎(chǔ)設(shè)施，提高就業(yè)、教育、醫(yī)療、養(yǎng)老等公共服務(wù)水平，優(yōu)化社會就業(yè)環(huán)境，同時，努力營造“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的社會氛圍，加強(qiáng)對優(yōu)秀人才的宣傳和表彰。利用好信貸、保險、稅收等政策工具，鼓勵、引導(dǎo)和動員企業(yè)、個人、社會等各方面力量加大對農(nóng)村實用型人才工作的投入。

　　三是要樹立價值導(dǎo)向，加大宣傳力度。通過宣傳輿論工作，轉(zhuǎn)變社會觀念，把建設(shè)鄉(xiāng)村振興人才隊伍作為一項重要任務(wù)。積極利用各種傳統(tǒng)和新媒體宣傳鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和鄉(xiāng)村人才培養(yǎng)的意義和成果，不斷擴(kuò)大社會影響力，引導(dǎo)人才留下，使人們認(rèn)識到鄉(xiāng)村人才建設(shè)是提高農(nóng)民綜合素質(zhì)的重要起點。充分發(fā)揮典型示范作用，舉辦各類鄉(xiāng)村人才發(fā)展經(jīng)驗交流會，推廣典型經(jīng)驗，使廣大農(nóng)村干部和農(nóng)民群眾認(rèn)識到農(nóng)村人力資源開發(fā)是加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的迫切需要。