寧海華：錯別字要改 工作作風(fēng)更要改

　　作者：寧海華 稿源：時評界 編輯：洪小兵

　　近日，網(wǎng)友在社交平臺上公開了一份《依法履職處理意見書》，但文件僅200余字，卻有多達(dá)7處錯別字且存在明顯語法錯誤，一份蓋有公章的紅頭文件的錯別字居然如此離譜，引發(fā)網(wǎng)友熱議。

　　涉事部門發(fā)布相關(guān)情況通報，講明了原因，稱是相關(guān)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)及工作人員因工作責(zé)任心缺失、履職不到位導(dǎo)致嚴(yán)重工作失誤。目前，工作人員已被停職調(diào)查，相關(guān)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)已按程序啟動問責(zé)，涉事部門也向投訴人重新寄送《依法履職處理意見書》。

　　錯別字已經(jīng)改正，相關(guān)人員也已被問責(zé)，但“改變”不應(yīng)到此結(jié)束，因為比錯別字更應(yīng)改正的是工作作風(fēng)。涉事部門也稱“將進(jìn)行深刻檢討、舉一反三，將進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)、壓實工作責(zé)任、完善工作制度、杜絕類似事件的發(fā)生。”

　　這已經(jīng)不是第一次因為公文錯別字而引發(fā)輿情了，早在2020年，四川省某單位400多字官方回復(fù)中出現(xiàn)4個錯別字，甚至連本單位名稱都寫錯，在網(wǎng)絡(luò)曝光后，持續(xù)發(fā)酵引發(fā)熱議。“小小”錯別字為何有如此大的能量，激起群眾情緒的千層浪呢?

　　公文是載體，聯(lián)系著部門和群眾。字?jǐn)?shù)不多的公文像是一個載體、一座橋梁，讓部門和群眾“面對面”溝通，錯別字的出現(xiàn)，彷佛讓群眾看到了工作人員敷衍的態(tài)度、輕視的神情。群眾也因此會質(zhì)疑工作人員的工作能力和工作作風(fēng)，質(zhì)疑部門服務(wù)群眾的站位和態(tài)度。“小小”錯別字傷了群眾的心，何其不值!

　　文字是細(xì)節(jié)，展現(xiàn)著工作作風(fēng)。對部門來講，錯別字雖不是什么大事，卻是“低級錯誤”，折射出浮躁的工作作風(fēng)。錯別字是文章寫作的大忌，更是公文的大忌，卻也是最容易犯的錯誤，所以需要材料起草者拿出嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，把好“注意力”關(guān)卡;需要資料審核者拿出務(wù)實的工作作風(fēng)，把好“二次檢查”關(guān)卡。責(zé)任層層落實，才能守好公文的正確性和準(zhǔn)確性。

　　英國查理三世的故事發(fā)人深?。荷倭艘幻惰F釘，掉了一只馬掌，掉了一只馬掌，丟了一匹戰(zhàn)馬，丟了一匹戰(zhàn)馬，敗了一場戰(zhàn)役，敗了一場戰(zhàn)役，丟了一個國家。錯別字只是公文起草的“小錯誤”，卻關(guān)乎工作作風(fēng)這篇“大文章”。錯別字要改，工作作風(fēng)更要改，每個指尖上的工作者都應(yīng)警醒。