王棟 于杰：人才工作，要裨將更要諸葛亮

　　作者：王棟 于杰 稿源：時(shí)評(píng)界 編輯：洪小兵

　　10月30日，省委人才工作會(huì)議在石家莊召開(kāi)。省委書(shū)記、省人大常委會(huì)主任王東峰在會(huì)議上強(qiáng)調(diào)，要深入貫徹習(xí)近平總書(shū)記在中央人才工作會(huì)議上的重要講話精神和黨中央決策部署，堅(jiān)定不移貫徹落實(shí)新時(shí)代人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略部署，全面提升我省人才工作整體水平，為加快建設(shè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)省、美麗河北提供有力支撐。省委副書(shū)記、代省長(zhǎng)王正譜主持第一次全體會(huì)議，省政協(xié)主席葉冬松出席會(huì)議，省委副書(shū)記廉毅敏傳達(dá)中央人才工作會(huì)議精神并作總結(jié)講話。(河北新聞網(wǎng))

　　一年之計(jì)，莫如樹(shù)谷;十年之計(jì)，莫如樹(shù)木;終身之計(jì)，莫如樹(shù)人。創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動(dòng)力，創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)實(shí)質(zhì)上是人才驅(qū)動(dòng)。近年來(lái)，隨著社會(huì)進(jìn)步，越來(lái)越多人在認(rèn)同上達(dá)到了共鳴，那就是人才是企業(yè)和社會(huì)發(fā)展最核心的要素。而人才工作的環(huán)節(jié)也“浮出水面”，“基本操作”無(wú)非是“選育用留”四字訣。

　　各地各單位為求為發(fā)展注入活力，可謂夙興夜寐。基層黨組織人才工作以滿足鄉(xiāng)村振興智力需求為導(dǎo)向，一直以來(lái)著力引進(jìn)人才、留住人才、培育人才。

　　人才要“高大上”，發(fā)展才有后勁兒。政府通過(guò)引導(dǎo)科技創(chuàng)新型企業(yè)引智引才，赴發(fā)達(dá)地區(qū)參加人才技術(shù)項(xiàng)目交流活動(dòng)和深入高校科研院所，引進(jìn)先進(jìn)成熟技術(shù)項(xiàng)目和高層次人才，哪怕“八顧茅廬”，也要請(qǐng)來(lái)諸葛亮。通過(guò)項(xiàng)目推進(jìn)和做好人才服務(wù)工作，用真誠(chéng)真心留住人才奉獻(xiàn)基層，同時(shí)我們思考一下，所謂“高端”我們是更傾向于德高望重的老專(zhuān)家，還是新博士，毋庸置疑，年輕人才是未來(lái)社會(huì)的“弄潮兒”，他們思想前衛(wèi)，大膽敢拼，創(chuàng)意總是走在前頭，而且勁頭十足，能鉆能研，在如何通過(guò)人才工作破解招商難題上，我們要明確：招研也是招商，人才主導(dǎo)，“諸葛亮效應(yīng)”，效果可見(jiàn)一斑。

　　人才要“實(shí)精干”，發(fā)展才接地氣兒。顯然，分類(lèi)別多層次的人才培養(yǎng)模式更加適合基層人才工作。首先，可以通過(guò)加強(qiáng)鄉(xiāng)土人才的培育，培育“土專(zhuān)家”、“田秀才”，對(duì)高素質(zhì)農(nóng)技人員、農(nóng)民合作社輔導(dǎo)員和業(yè)務(wù)骨干人才開(kāi)展針對(duì)性強(qiáng)的基礎(chǔ)培訓(xùn)，切實(shí)提高基層農(nóng)技服務(wù)水平。以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)型、專(zhuān)業(yè)技能型農(nóng)民為重點(diǎn)，開(kāi)展新型職業(yè)農(nóng)民教育培訓(xùn)。落實(shí)農(nóng)村實(shí)用人才扶持政策，引導(dǎo)支持人才領(lǐng)辦創(chuàng)辦各類(lèi)經(jīng)濟(jì)實(shí)體。再者，通過(guò)加強(qiáng)企業(yè)家及中層以上管理人才培育，構(gòu)建年輕企業(yè)家“人才庫(kù)”，努力打造一支視野開(kāi)闊、戰(zhàn)略思維強(qiáng)的企業(yè)家隊(duì)伍。另外，深入實(shí)施繼續(xù)教育工程，全面提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍整體素質(zhì)，也是“裨將”晉級(jí)的上分之路。

　　眾做周知，人才不是萬(wàn)能的，知識(shí)不是一成不變的，只有持續(xù)不斷的開(kāi)展人才培訓(xùn)，才能保持其知識(shí)常新、思維常新、意識(shí)常新。重任在肩、使命當(dāng)前，為求長(zhǎng)盛，“裨將”、“諸葛亮”要并兼。