鄧瑞應(yīng)：從讀三國(guó)中學(xué)用人

　　作者：鄧瑞應(yīng) 稿源：時(shí)評(píng)界 編輯：時(shí)小川

　　《三國(guó)演義》是中國(guó)古代最優(yōu)秀的歷史小說(shuō)，名列“四大名著”之首，古今中外的讀者和著述難以盡數(shù)。作為一名普通的讀者，我也非常喜歡閱讀它，特別是人才使用方面引起我極大的共鳴。我就用人方面談?wù)勛约旱目捶?，以供大家參考?/p>

　　諸葛亮在《出師表》里提到“親賢臣，遠(yuǎn)小人，此先漢所以興隆也;親小人，遠(yuǎn)賢臣，此后漢所以傾頹。”我們由此可以看出，人才正確使用關(guān)系到國(guó)家的興衰。正確使用，則國(guó)家興隆;使用不當(dāng)，則國(guó)家衰敗。這是歷史無(wú)數(shù)次驗(yàn)證后治理國(guó)家的原則。

　　曹操戰(zhàn)勝袁紹，統(tǒng)一北方，在于他唯才是舉，舉賢任能。官渡之戰(zhàn)取勝，就是對(duì)許攸等人任用的結(jié)果。正如諸葛亮說(shuō)的“曹操比于袁紹，則名微而眾寡，然操遂能克紹，以弱為強(qiáng)者，非惟天時(shí)，抑亦人謀也。”后來(lái)，曹操聚百萬(wàn)之眾，欲席卷江東，擒獲孫、劉，統(tǒng)一天下。卻于赤壁被孫、劉聯(lián)軍打敗，丟盔棄甲，狼狽而逃。原因就在于東吳孫權(quán)、江夏劉備善于用人緣故，雙方人才精誠(chéng)合作的結(jié)果。

　　反之，袁紹官渡之?dāng)?、曹操赤壁大敗、劉備夷陵之?dāng)　⒅T葛亮街亭之?dāng)?，就在于人才使用的極大不當(dāng)。官渡之戰(zhàn)，許攸投操，火燒了烏巢，袁紹大敗;赤壁之戰(zhàn)，蔣干二使東吳，一斬水軍蔡瑁張?jiān)?，二中龐統(tǒng)連舟之計(jì)，大火一燒，極少生還;劉備為二位兄弟報(bào)仇，舉兵伐東吳，安營(yíng)扎寨不當(dāng)，結(jié)果被陸遜一把大火，燒毀一生的夢(mèng)想;諸葛亮街亭使用馬謖，結(jié)果街亭失守，全軍被動(dòng)，被司馬懿殺得大敗，北伐注定難以取勝。由此可見(jiàn)，人才使用不當(dāng)，直接導(dǎo)致全面失敗。

　　人才使用，是每一位領(lǐng)導(dǎo)干部的必修課，也是每一位黨員應(yīng)該掌握的知識(shí)。正確用人不是一蹴而就的，而是長(zhǎng)期磨煉造就的。因此，每個(gè)人必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)、鍛煉，提高自己的識(shí)人用人本領(lǐng)，一旦身臨領(lǐng)導(dǎo)職位，才能掌控全局，發(fā)揮人才的凝聚力，為國(guó)家和人民作出更大貢獻(xiàn)。