王潔青：領導干部心理失衡就是思想滑坡

2019-03-01 17:42:55　【m.oc3-line.com】來源：時評界　有0人發(fā)表了看法

[導讀]　　心理失衡一旦出現，往往預示著思想開始滑坡；思想滑坡一旦出現，往往預示著行為上的跑偏。細數落馬貪官，好多都是像潘永其這樣從心理失衡開始，嫉妒別人發(fā)財享樂，不能正確看待名...

　　作者：王潔青稿源：時評界編輯：洪小兵

　　“憑什么老板們有這樣的待遇，自己不比他們笨，為什么不能享受這種待遇？”這是湖市新埭鎮(zhèn)人大原副主席潘永其一步步墜入腐敗深淵的心理失衡。這樣的疑問或許很多人都有過，但當一名黨員領導干部心中生出這樣的困惑時，無疑是個危險的信號。有研究結論表明，導致官員落馬的最重要原因之一就是心理失衡，心理失衡已經成為一部分官員走向腐化墮落的催化劑。

　　心理失衡一旦出現，往往預示著思想開始滑坡；思想滑坡一旦出現，往往預示著行為上的跑偏。細數落馬貪官，好多都是像潘永其這樣從心理失衡開始，嫉妒別人發(fā)財享樂，不能正確看待名利，不能正確理解得失，逐漸動起了用手中權力撈取私利的歪心思，直到貪欲一點點膨脹不能自拔。

　　避免心理失衡就要擺正權力觀和價值觀。作為黨的領導干部，手中的權力姓公不姓私。要把為人民謀福利、為社會作貢獻看做人民公仆的榮譽和職責，把為黨和人民的事業(yè)添磚加瓦作為追求，所有的付出和奉獻就會價值連城。安心干事創(chuàng)業(yè)，就不會嫉妒別人奢侈享樂。功名利祿有價，人民群眾的認可和信賴無價。

　　現實生活中，比較之心人皆有之，但什么該比什么不該比，領導干部心中該有一把尺子。如果參照的是成績與貢獻，那比出來的就是政績和榮譽；如果參照的是名利和金錢，那比出來的一定是嫉妒和腐敗。領導干部切記要時常自省，正確看待自己，實事求是的評價自己，辯證客觀的看待自己，將消極、負面的情緒扼殺在搖籃之中，經得住誘惑，就會贏得政治上的進步和事業(yè)上的成功。

熱門關鍵詞:干部領導大東

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