王如月：警惕形式主義

　　作者：王如月  稿源：時評界  編輯：洪小兵
　　之前曾看過這樣一個報道一名大學生村官“被加”了許多個微信工作群。他每次打開手機，都要把各個群的消息瀏覽一遍，生怕看漏了重要信息，耽誤了工作。但信息量又很大，更新又快，稍不注意就錯過重要通知。
　　現(xiàn)今，網(wǎng)絡(luò)化辦公是大勢所趨，僅利用一個小小的微信，工作與通知的上傳下達便可在一瞬間完成，黨員干部之間、干群之間溝通也更加方便快捷。然而，網(wǎng)絡(luò)辦公也是一把雙刃劍，便捷的溝通方式為傳達工作帶來便利的同時，也為部分人的投機取巧開了“后門”。例如，有的干部在工作群發(fā)照片，回 “收到”，卻不愿多走幾次田間地頭，憑著照片留痕就想蒙混過關(guān)；有的領(lǐng)導只看“群內(nèi)辦公”，有了任務(wù) “@所有人”，坐等“收到”，卻對后續(xù)的監(jiān)督落實不聞不問等等，這樣的情況在我們現(xiàn)實生活中還有很多。
　　毫無疑問，一味通過微信群來落實工作，其實就是停留在口頭、停留在形式。微信工作群如果僅停留于“收到”和“監(jiān)督收到”，無疑是新時代的又一形式主義。警惕和整治這種微信群的形式主義，既要治標，又要治本。治標是要控制微信工作群的數(shù)量、內(nèi)容，保證工作群內(nèi)容簡潔明了；不僅有“收到”，更要有落實；不僅監(jiān)督回復，更要監(jiān)督工作，將上下工作都真正落到實處。細想一下“微信群”只是形式主義的一種表現(xiàn)形式。真正原因還是存在會議多、工作條塊分割、工作劃分重復等其他形式主義。如果同類型的工作、專項行動一次又一次重復，工作群自然容易增多，消息也會增多；如果工作任務(wù)多、任務(wù)重復、會議多，就算通知不在微信上發(fā)，基層依然負擔重。只有從這些顯而易見的基層著手，才能達到標本兼治的效果。
　　我們應(yīng)做到時刻警惕這種形式主義的危害。它不僅會造成表面工作群熱鬧積極，而且實際工作也會鮮少作為，表面照片不斷，實際與群眾脫離聯(lián)系的后果。