張洪泉:校長出任名譽班主任是聊城大學的新看點
[導讀] 一個大學校長在學校發(fā)展中的作用不言而喻,而學生工作也是重中之重,聊城大學校長能在百忙之中出任名譽班主任,不僅僅是王昭風校長對學生工作的重視,更給全校師生帶了好頭,告訴...
作者:張洪泉
12月13日,聊城大學法學院2018級3、4班的82名同學,迎來了名譽班主任黨委副書記、校長王昭風。他參加了兩個班級的主題班會,為同學們上了一堂別開生面的思政課。王昭風親切地與同學們互動交流,表示擔任大家的名譽班主任感到由衷高興,并向同學們送上了特殊的“見面禮”,以幫助大家高配四年大學生活,贏得更加精彩的人生。(聊城大學微信公眾號12月16日)
一個大學校長在學校發(fā)展中的作用不言而喻,而學生工作也是重中之重,聊城大學校長能在百忙之中出任名譽班主任,不僅僅是王昭風校長對學生工作的重視,更給全校師生帶了好頭,告訴大家“聊大要發(fā)展,我該怎么辦”。
聊城大學從無到有,從小到大,從弱到強,在不到五十年的時間里,一步一步的走到今天,成為全國性的知名高校,很多學科專業(yè)在全國乃至世界上都有較高的影響力。聊城大學為社會培養(yǎng)了諸多的知名學子、有用人才,這和聊城大學師生們的努力是分不開的。尤其在聊城大學需要爬坡提升的今天,每個校級領導,每個中層干部,每個學校老師,每個學生該知曉如何去做,如何在有限的時間里發(fā)揮自己的主觀能動性,貢獻自己的智慧,讓學校加快發(fā)展,王校長做出了榜樣,用自己的行為發(fā)出了號召。
“知屋漏者在宇下,知政失者在草野。”了解學校管理中的真實情況,僅僅聽匯報、看報告是無法做到全面知曉的。而全面、準確地掌握學校發(fā)展的全面情況,只有下基層,親臨一線,面對面的聽取學生和老師的意見和建議,掌握基層最關心、最需要、最反感的等等問題,這樣才能在決策和制定政策時做到有的放矢,更加符合基層的需求。走基層,就深入到最底層。從校長出任名譽班主任這件事兒上,我們看到了聊城大學的希望。
從群眾中來到群眾中去,是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。王昭風作為聊城大學的校長能率先垂范,走基層,接近學生,聽取實言;廣調研,摸清基層第一手資料。問政于民,集思廣益,豐富辦學資料的同時,更能實事求是地對聊城大學的發(fā)展做出判斷,必將對聊城大學今后一個階段的發(fā)展產(chǎn)生巨大的影響。
一級做給一級看,一級帶著一級干。上級領導的一舉一動,都能影響著下級干部群眾的價值觀和行動。王昭風校長帶頭深入基層,定會引發(fā)聊城大學的干部老師關注,新老黨員和一線員工都將爭相效仿。試想,連我們校長都親臨一線摸情況、搞調研、找路子、育學生,我們作為一個聊大人,誰又能整天坐在那里碌碌無為呢?
12月13日,聊城大學法學院2018級3、4班的82名同學,迎來了名譽班主任黨委副書記、校長王昭風。他參加了兩個班級的主題班會,為同學們上了一堂別開生面的思政課。王昭風親切地與同學們互動交流,表示擔任大家的名譽班主任感到由衷高興,并向同學們送上了特殊的“見面禮”,以幫助大家高配四年大學生活,贏得更加精彩的人生。(聊城大學微信公眾號12月16日)
一個大學校長在學校發(fā)展中的作用不言而喻,而學生工作也是重中之重,聊城大學校長能在百忙之中出任名譽班主任,不僅僅是王昭風校長對學生工作的重視,更給全校師生帶了好頭,告訴大家“聊大要發(fā)展,我該怎么辦”。
聊城大學從無到有,從小到大,從弱到強,在不到五十年的時間里,一步一步的走到今天,成為全國性的知名高校,很多學科專業(yè)在全國乃至世界上都有較高的影響力。聊城大學為社會培養(yǎng)了諸多的知名學子、有用人才,這和聊城大學師生們的努力是分不開的。尤其在聊城大學需要爬坡提升的今天,每個校級領導,每個中層干部,每個學校老師,每個學生該知曉如何去做,如何在有限的時間里發(fā)揮自己的主觀能動性,貢獻自己的智慧,讓學校加快發(fā)展,王校長做出了榜樣,用自己的行為發(fā)出了號召。
“知屋漏者在宇下,知政失者在草野。”了解學校管理中的真實情況,僅僅聽匯報、看報告是無法做到全面知曉的。而全面、準確地掌握學校發(fā)展的全面情況,只有下基層,親臨一線,面對面的聽取學生和老師的意見和建議,掌握基層最關心、最需要、最反感的等等問題,這樣才能在決策和制定政策時做到有的放矢,更加符合基層的需求。走基層,就深入到最底層。從校長出任名譽班主任這件事兒上,我們看到了聊城大學的希望。
從群眾中來到群眾中去,是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。王昭風作為聊城大學的校長能率先垂范,走基層,接近學生,聽取實言;廣調研,摸清基層第一手資料。問政于民,集思廣益,豐富辦學資料的同時,更能實事求是地對聊城大學的發(fā)展做出判斷,必將對聊城大學今后一個階段的發(fā)展產(chǎn)生巨大的影響。
一級做給一級看,一級帶著一級干。上級領導的一舉一動,都能影響著下級干部群眾的價值觀和行動。王昭風校長帶頭深入基層,定會引發(fā)聊城大學的干部老師關注,新老黨員和一線員工都將爭相效仿。試想,連我們校長都親臨一線摸情況、搞調研、找路子、育學生,我們作為一個聊大人,誰又能整天坐在那里碌碌無為呢?
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