賈玉坤：年輕干部要念好“學(xué)、干、改”三字經(jīng)

　　作者：賈玉坤 稿源：時(shí)評(píng)界 編輯：洪小兵

　　年輕干部是國(guó)家和社會(huì)的未來(lái)，他們的發(fā)展和成長(zhǎng)對(duì)于國(guó)家和社會(huì)的進(jìn)步至關(guān)重要。年輕干部要想成長(zhǎng)成才，練就可堪大用的過(guò)硬本領(lǐng)，就必須在強(qiáng)化學(xué)習(xí)、實(shí)干擔(dān)當(dāng)、整改提升上持續(xù)用力、久久為功。

　　學(xué)習(xí)要結(jié)合書(shū)本學(xué)，堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理。理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不深入、不具體，對(duì)待新理論、新思想不求甚解，無(wú)益于個(gè)人成長(zhǎng)成才。年輕干部是八九點(diǎn)鐘的太陽(yáng)，要堅(jiān)持學(xué)深悟透和研討分析相結(jié)合，打?qū)嵏墒聞?chuàng)業(yè)的思想根基。要在思想上重視學(xué)習(xí)，自覺(jué)抵制“懶學(xué)”“怠學(xué)”“淺學(xué)”的舊習(xí)慣、老思想，變“推著學(xué)”為“主動(dòng)學(xué)”，以“先學(xué)一步、深學(xué)一層”的求知欲，填補(bǔ)理論空白、扎牢思想根基。要強(qiáng)化先鋒意識(shí)，自覺(jué)用新時(shí)代新思想凝心鑄魂，用茍日新日日新的精神帶動(dòng)身邊人，自覺(jué)推動(dòng)思想理論轉(zhuǎn)化為工作實(shí)踐，切實(shí)筑牢信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵。

　　干事要結(jié)合實(shí)際干，堅(jiān)持出實(shí)招、謀實(shí)事、求實(shí)效。面對(duì)新時(shí)代新工作還用老方法、舊套路，采用“假威嚴(yán)”式的冷橫硬、“躺平”式的“無(wú)所謂”，無(wú)疑傷害的是人民的心，損壞的是人民的信任。年輕干部要聚焦急難險(xiǎn)重任務(wù)，勇抗硬擔(dān)子、多啃硬骨頭，自覺(jué)在事上練、刀上磨，努力成為可堪大用、能擔(dān)重任的棟梁之才。要以群眾所需所盼為落腳點(diǎn)，摒棄坐在辦公室“梳理文件、上傳下達(dá)、聽(tīng)會(huì)寫(xiě)作”的“浮于表面”，主動(dòng)卸下“官架子”深入基層，沉下身子聽(tīng)聽(tīng)群眾煩心事操心事揪心事，當(dāng)好國(guó)家政策的“傳聲筒”、民生要事的“大喇叭”，多辦利國(guó)利民的好事實(shí)事。

　　整改要結(jié)合問(wèn)題改，堅(jiān)持找問(wèn)題、補(bǔ)短板、促提升。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題藏著掖著，諱疾忌醫(yī)，從客觀找問(wèn)題、找借口，拿“無(wú)關(guān)痛癢”“普遍存在”的問(wèn)題當(dāng)“擋箭牌”，搞表面文章、虛假整改，對(duì)于提升自身能力無(wú)異于緣木求魚(yú)。年輕干部要始終保持“每日三省吾身”和“滿(mǎn)了嗎?”的檢視自覺(jué)，自覺(jué)把真問(wèn)題、實(shí)不足拿出來(lái)“晾一晾曬一曬”，大膽列入整改清單，倒逼自己提升強(qiáng)能。要把民主生活會(huì)、組織生活會(huì)作為“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的淬煉之旅，“真刀真槍”分析原因、研討整改，將檢視出來(lái)的問(wèn)題自覺(jué)對(duì)照實(shí)際工作的方方面面，持續(xù)不斷強(qiáng)化整改，以實(shí)際行動(dòng)樹(shù)形象、強(qiáng)新風(fēng)。