李迪：改作風(fēng)需扎緊制度的籠子

　　作者：李迪　稿源：時評界　編輯：洪小兵

　　改變作風(fēng),革新除弊,貴在持之以恒。作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上,這意味著從嚴(yán)治黨將成為新常態(tài),作風(fēng)建設(shè)必須落地生根。八項規(guī)定既不是最高標(biāo)準(zhǔn),更不是最終目的,只是我們改進作風(fēng)的第一步,是共產(chǎn)黨人應(yīng)該做到的基本要求。只有持之以恒落實下去,作風(fēng)建設(shè)的“新長征”才能取得最終勝利,八項規(guī)定最終一定會更深刻地改變中國。

　　八項規(guī)定，是新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體履新后聚焦作風(fēng)建設(shè)的“第一把火”。這把火持續(xù)滌蕩中國官場，政治生態(tài)悄然改變，黨風(fēng)政風(fēng)明顯改善、民風(fēng)社風(fēng)為之一新。出臺兩年間，無論是身處官場的“為官者”，還是身為百姓的“圍觀者”，無不切身感受到八項規(guī)定帶來的各種“微變”。

　　“八項規(guī)定”剛剛進入公眾視野時,曾有不少人以為它只是“一陣風(fēng)”，但過去兩年的實踐表明，“八項規(guī)定”不僅給廣大領(lǐng)導(dǎo)干部戴上了“緊箍咒”，還正在內(nèi)化為推進作風(fēng)建設(shè)的優(yōu)良制度。以“八項規(guī)定”的要求規(guī)范自己的言行,正在成為領(lǐng)導(dǎo)干部的“新常態(tài)”。通過全面清理超標(biāo)超配公車、超標(biāo)辦公用房,以及整治“舌尖上的腐敗”、“會所中的歪風(fēng)”，不少飽受詬病的問題得到整治，領(lǐng)導(dǎo)干部的日常生活也逐漸回歸正常。

　　改變作風(fēng),革新除弊,貴在持之以恒。作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上,這意味著從嚴(yán)治黨將成為新常態(tài),作風(fēng)建設(shè)必須落地生根。治國先治黨,治黨必從嚴(yán)。黨的作風(fēng)建設(shè),只能不斷加碼,不能落入“抓一抓、放一放,再亂,再抓”的惡性循環(huán)。因此,我們在看到成績的同時,也要充分意識到作風(fēng)問題的復(fù)雜性和頑固性,以問題為導(dǎo)向,不斷探索新的吏治舉措,并將一些效果顯著的做法逐漸固化為制度。

　　今天,對八項規(guī)定的堅守，正是新時期的共產(chǎn)黨人作風(fēng)建設(shè)的新“長征”，仍要以踏石留印、抓鐵有痕的韌性堅持下去,持續(xù)推進黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè),力避一些不良作風(fēng)死灰復(fù)燃,需要的過程可能更長。在“紅線”越來越清晰、“禁區(qū)”越來越密集的今天,人們期待能繼續(xù)把工作做細(xì),及時查漏補缺,狠剎各領(lǐng)域不正之風(fēng)，使約束權(quán)力沖動的“制度之籠”越扎越緊。