孫嘉憶：抓好黨的組織制度建設(shè)

　　作者：孫嘉憶  稿源：時評界  編輯：洪小兵
　　習(xí)近平總書記指出，制度問題更帶有根本性、全局性、穩(wěn)定性、長期性；要把制度建設(shè)擺在黨的建設(shè)的重要位置，更多用制度治黨、管權(quán)、治吏，向制度建設(shè)要長效。這就要求我們，加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，必須增強(qiáng)制度意識，把加強(qiáng)制度建設(shè)作為提高黨的建設(shè)和組織工作質(zhì)量的根本保障。
　　組織建設(shè)是黨的建設(shè)的重要基礎(chǔ)。黨的十八大以來，在以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我們黨鮮明提出新時代黨的建設(shè)總要求和新時代黨的組織路線，堅持思想建黨和制度治黨同向發(fā)力，注重以法治思維和法治方式加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，先后制定、修訂了一系列組織建設(shè)方面的黨內(nèi)法規(guī)，使黨的組織制度更加成熟、更加定型，推動黨的組織建設(shè)取得歷史性成就、發(fā)生歷史性變革。
　　習(xí)近平總書記指出，要把黨內(nèi)法規(guī)制度建設(shè)作為事關(guān)黨長期執(zhí)政和國家長治久安的重大戰(zhàn)略任務(wù)，加快構(gòu)建以黨章為根本、若干配套黨內(nèi)法規(guī)為支撐的黨內(nèi)法規(guī)制度體系，扎緊制度的籠子。這就要求我們，抓好黨的組織制度建設(shè)，必須以改革創(chuàng)新精神加快補(bǔ)齊制度短板，推進(jìn)黨的組織制度體系更加完備、更有質(zhì)量、更具實(shí)效。
　　把健全組織制度體系的出發(fā)點(diǎn)放在“兩個維護(hù)”上。“兩個維護(hù)”是我們黨的最高政治原則和根本政治規(guī)矩，必須在實(shí)際工作中具體落實(shí)。我們在健全組織制度體系中，把完善落實(shí)“兩個維護(hù)”的制度作為首要政治任務(wù)，把習(xí)近平總書記對江西工作的重要要求全面落實(shí)到組織制度建設(shè)中，切實(shí)用制度來保證黨員干部增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。把健全組織制度體系的落腳點(diǎn)放在“務(wù)實(shí)管用”上。加強(qiáng)黨的組織制度體系建設(shè)，必須堅持問題導(dǎo)向，做到精準(zhǔn)施策，增強(qiáng)制度的針對性、指導(dǎo)性、科學(xué)性。我們既注重圍繞長期困擾組織建設(shè)的重點(diǎn)難點(diǎn)問題，找癥結(jié)、出實(shí)招、求新解；也注重針對組織制度本身存在的問題和漏洞，補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項、掃盲點(diǎn)，確保制度立得住、行得通、管得了。
　　習(xí)近平總書記指出，制定制度很重要，更重要的是抓落實(shí)，九分氣力要花在這上面。這就要求我們，抓好黨的組織制度建設(shè)，不能看發(fā)了多少文件，還要看是不是執(zhí)行到位、取得了什么實(shí)際效果，要始終保持狠抓執(zhí)行的落實(shí)韌勁，強(qiáng)化違規(guī)必究的制度剛性，不斷增強(qiáng)黨的組織制度的治理效能。
　　提高執(zhí)行能力。把制度執(zhí)行力和治理能力作為干部選拔任用、考核評價的重要依據(jù)，讓遵守制度、執(zhí)行制度者上，讓違背制度、破壞制度者下。注重發(fā)揮好關(guān)鍵少數(shù)的示范帶頭作用，推動各級領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭尊規(guī)、學(xué)規(guī)、守規(guī)、用規(guī)，模范執(zhí)行黨的組織制度。強(qiáng)化督促檢查。充分發(fā)揮制度效力，既要靠內(nèi)在自覺，也要靠外力推動。堅持“誰主持制定、誰督促落實(shí)”，出臺一個就執(zhí)行落實(shí)好一個，真正讓鐵規(guī)發(fā)力、讓禁令生威。對重要法規(guī)制度的貫徹落實(shí)情況，采取定期督察、專項督察、自查自糾等方式，推動法規(guī)制度落實(shí)。