崔滿堂：在風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)中練就解決問(wèn)題真本領(lǐng)

　　作者：崔滿堂  稿源：時(shí)評(píng)界  編輯：洪小兵

　　近日，習(xí)近平總書(shū)記在中國(guó)國(guó)家行政學(xué)院中青年干部培訓(xùn)班開(kāi)班式上以《提高解決實(shí)際問(wèn)題能力》為題發(fā)表講話時(shí)強(qiáng)調(diào)，提高解決實(shí)際問(wèn)題能力，是應(yīng)對(duì)當(dāng)前復(fù)雜形勢(shì)、完成艱巨任務(wù)的迫切需要，也是年輕干部成長(zhǎng)的必然要求。圍繞這個(gè)主題，習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào)了要提高七種“能力”，分別是政治能力、調(diào)查研究能力、科學(xué)決策能力、改革攻堅(jiān)能力、應(yīng)急處突能力、群眾工作能力、抓落實(shí)能力。習(xí)近平總書(shū)記提出的七種能力，概括起來(lái)就是不斷提高運(yùn)用馬克思主義分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力，不斷提高運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)我們應(yīng)對(duì)重大挑戰(zhàn)、抵御重大風(fēng)險(xiǎn)、克服重大阻力、化解重大矛盾、解決重大問(wèn)題的能力。

　　當(dāng)今世界正經(jīng)歷百年未有之大變局，外部環(huán)境出現(xiàn)更多不穩(wěn)定性不確定性。而中青年干部絕大多數(shù)是在改革開(kāi)放后的大環(huán)境下成長(zhǎng)起來(lái)并走上各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位的，普遍具有知識(shí)充沛、理論充分、視野開(kāi)闊等優(yōu)勢(shì)，但不同程度地缺乏重大事件歷練、重大風(fēng)險(xiǎn)考驗(yàn)、重大危險(xiǎn)淬煉，缺乏解決重大問(wèn)題的能力。自身缺乏解決問(wèn)題的能力，就會(huì)使中青年干部畏懼與問(wèn)題的斗爭(zhēng)，擔(dān)心在解決問(wèn)題中失去信任、失去人緣、失去晉升空間，從而產(chǎn)生“本領(lǐng)恐慌”問(wèn)題。因此在解決問(wèn)題過(guò)程中他們講究穩(wěn)，只有穩(wěn)才能進(jìn)，只要穩(wěn)得住，才有進(jìn)的機(jī)會(huì)，在大是大非面前羞于亮劍，在矛盾沖突面前繞道而行，在危機(jī)困難面前能躲就躲，在歪風(fēng)邪氣面前忍氣吞聲。中青年干部追求個(gè)人進(jìn)步無(wú)可厚非，但是如果以自我為中心，在風(fēng)險(xiǎn)考險(xiǎn)面前首先考慮的是保官升官，那他喪失的不僅僅是自身解決問(wèn)題的能力，更喪失了一個(gè)共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的初心。事實(shí)證明，這樣的人不但走不遠(yuǎn)，反而還可能走向歧途。

　　廣大中青年干部是我們黨最珍視的人才資源和寶貴財(cái)富，是實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中堅(jiān)力量，我們要牢記總書(shū)記囑托，不負(fù)總書(shū)記厚望，以黨和人民事業(yè)為重，切實(shí)提高政治能力、調(diào)查研究能力、科學(xué)決策能力、改革攻堅(jiān)能力、應(yīng)急處突能力、群眾工作能力和抓落實(shí)能力。不在得與失的糾纏中裹足不前，不在進(jìn)與退的糾結(jié)中浪費(fèi)時(shí)光，以堅(jiān)定的信念、必勝的決心，練就高超的解決問(wèn)題本領(lǐng)，投身到實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)的洪流中去。